1、熟悉各级教学管理文件,特别要精通本校的教学管理文件,熟悉教学管理的内容、工作程序和工作要求。
2、严格执行教学管理制度,以制度管人管事。
3、建立教学监控系统,畅通学生教学信息反馈,定期开展教学检查,深入课堂听课,及时掌握教学信息,发现问题及时解决。
4、建立奖罚分明的激励机制,认定教学事故,评选优秀教师,促进教风根本好转。
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