同事之间当然存在真正的友谊,但同事间因为存在某些潜在的竞争,容易发生冲突和伤害。应理性看待工作中的人际关系。同事不是为了成为朋友才走到一起的一群人,应当给予工作中的友谊合理的预期。因此,不要刻意要求同事能成为好朋友,那样绝大多数情况下会造成挫败感。保持一定的距离,减少接触隐私,反而有利于维持一友,那样绝大多数情况下会造成挫败感。保持一定的距离,减少接触隐私,反而有利于维持一种友善的同事关系。如果希望在同事间结交好朋友,最好在无职责交叉的岗位或其他部门寻找。另外,如果两个好朋友因工作发生矛盾,要主动沟通,消除误会。如果升职与嘉奖不可避免对你的好友同事产生影响,只能以你的职业发展为目
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