1、该企业16-25岁的小年轻居多,说明一下该公司是做的行业性质的特点。
2、没有25-30岁的人员,为什么?分析原因。(注:该表格没有反映出男女比例。所以无法分析。)
3、30-40岁人数35人,40-50岁26人,50以上11人。(该表格没有反映职位与年龄的关系
3、30-40岁人数35人,40-50岁26人,50以上11人。(该表格没有反映职位与年龄的关系,所以无法分析。)
4、公司从事的行业不清楚,行业特点不知道,行业的发展趋势不晓得,公司未来的发展战略意图不明白,您怎么进行深入分析?面临的挑战是什么都不知道,还怎么谈应对呢?
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