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正文
区别：
1、正式工直接与用人单位签订劳动合同，直接与用人单位发生劳动关系，所有的福利待遇均在单位享受，所有的用人单位应当承担的义务都由单位来承担 。而劳务工与用人单位不产生直接的劳动关系，福利待遇由单位与该员工签订劳动合同的单位共同承担用人单位的义务。
2、如果劳务动合同的单位共同承担用人单位的义务。
2、如果劳务工没有约定或者约定不明侵害劳动者合法权益的话，应当由与职工建立劳动关系的用人单位承担法律责任。
3、劳务工是指不与用人单位发生任何关系，仅和劳务公司签订合同，工资由劳务公司支付；而正式工直接与用人单位发生劳动关系。
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