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业务部的主要工作业务是一种抽象名词，它涵盖的内容很广泛，是各行各业中必须需要处理的事务。
销售部的主要工作销售是业务范围内的个单向工作方式，因为任何公司单位最终仍然是以销售产品、销售服务、销售技术为主。销售的最终的目的是“售出产品，换取利润”。
业务和销售它们之间的区别在于业务涵盖的是宏观的工作内容。销售则只代表某个单向的工作内容。
业务部门又称实作部门或直线部门，乃是行政组织中实际执行业务及推动工作之部门，亦即担任直接完成组织目标的工作单位。
业务部门负责人选必须兼具通才的管理能力、专业的知能。因为就其所主管的单位而言，一个主管不能不具备通才的管理能力。而就其所主管的业务而言，其亦得具备该业务的专业知能。唯二者的比重乃依其地位的高低、单位大小而订定。
营销部是一个企业的经济命脉，营销部业绩的好坏直接影响到企业的收入。一般来说，营销部负责人的要求比较高，要有较好的沟通能力，市场开发和分析能力，管理能力，应变能力，责任心强，有号召力，熟悉营销模式，具有业务开拓渠道，有良好的营销管理策略及经验。
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