1、管理幅度是一名领导者直接领导的下属人员数。
2、任何领导人员,因受其精力、知识、经济等条件的限制,能够有效地领导下级人数是有限度的,超过一定限度,就不能做到具体、有效的领导。
3、一个领导者能直接有效地领导的下属人员数,称为有效管理幅度。
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