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正文
1、练习良好的非语言交流
这是关于展示自信：站直，使眼睛接触，并与一个坚定的握手连接。第一次非语言印象可以是一个伟大的开始-或快速结束-你的面试。
2、为工作或公司的衣服
今天的休闲着装法规不允许你在面试时穿“他们”的衣服。重要的是要知道面试着装要整齐。你是否穿西装或是不太正式的东西取决于公司的文化和你所寻求的职位。如果可能的话，在面试前打电话了解公司的着装规范。
3、听着
面试开始时，你的面试官给你信息，无论是直接还是间接。如果你没有听到，你错过了一个重要的机会。良好的沟通技巧包括倾听和让对方知道你听到了什么。观察你的面试官，并匹配的风格和速度。
4、不要说得太多
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告诉面试官他需要知道的是一个致命的错误。当你事先没有准备，你可以漫步在回答面试问题，有时说自己对工作了。为面试做准备，通过阅读工作，与职位的要求相匹配，只有这样的信息。
5、不要太熟悉
面试是一个专业的会议来谈业务。这不是关于结交新朋友。你的熟悉程度应该模仿面试官的举止。它带来的能量和热情去面试和提问很重要，但是别忘了你是在找工作。
6、使用适当的语言
在面试中你应该使用专业的语言。意识到任何不恰当的俚语词或提及年龄，种族，宗教，政治或性倾向-这些主题可以很快地把你送出去。
7、不要自大
态度在面试成功中扮演着关键的角色。在自信、专业性和谦虚之间有一个很好的平衡。即使你在展示你的能力，过度自信是一样糟糕，如果不是更糟，因为太过矜持。
8、回答问题要小心
当面试官问你做某事的时候，他们会问行为面试的问题，这是为了引出你过去的行为的样本。如果你不联系特定的例子，你不仅不回答这个问题，而且你也错过了一个机会来证明你的能力和谈论你的技能。
9、提问
当被问及是否有任何问题时，多数考生回答，“不”的答案。知道如何面试的一部分，正在准备提出的问题，表现出了兴趣，在该公司的。问问题也给你机会去发现，如果这是正确的地方为你。最好的问题是在面试过程中你要问的是什么，询问其他信息。
10、不要显得绝望
当你接受“请，请雇用我”的方法，你显得绝望和不自信。反映在面试中三个政务司司长：冷静，冷静和信心。你知道你可以做这项工作，确保面试官相信你也可以。