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管理培训生面试要注意的问题如下：
1、管理培训生要注意自己的职业规划和个人能力展示。作为管理培训生，短期的职业规划是必须十分明确的，面试的时候要注意向面试官展示长远的工作规划，个人的综合素质以及个人的沟通能力。
2、管理培训生要注意管理思路的问题。因为面试官对管理培官展示长远的工作规划，个人的综合素质以及个人的沟通能力。
2、管理培训生要注意管理思路的问题。因为面试官对管理培训生做能力素质测评的时候，对管理培训生的管理思路的格外注意。
3、管理培训生要注意心态是否积极。公司需要的是在较长一段时间能和企业稳和，心态积极的员工。
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